Über uns Unser virtuelles Kraftwerk ist in der Lage,tausende dezentrale Energieerzeuger, Verbraucher und Speicherbestmöglich an allen relevanten Energie- und Flexibilitätsmärktenzu platzieren. 4.700 technische Einheiten vermarkten 4.568 MWErzeugungsleistung und Flexibilität mit uns. Wir gestalten dieEnergie der Zukunft - mit Dir! Aufgaben Aufbau undWeiterentwicklung sowie fachliche und disziplinarische Führungeines Entwicklungteams für unser virtuelles Kraftwerk.Priorisierung und Fokussierung der Aufgaben des Entwicklungteamsanhand strategischer Ziele und Initiativen über Roadmaps und OKRs.Vorantreiben der Softwareentwicklung unter Berücksichtigungaktueller Coding Standards sowie sicherheitsbezogenen Richtlinien,die sich unter anderem aus der KRITIS- und ISO27001-Verordnungergeben. Unterstützung des Teams bei der Personalauswahl,Talentförderung und der Pflege der Teamkultur. Kommunikation undAbstimmung der Zusammenarbeit des Entwicklungteams mitunterschiedlichen team-/abteilungsübergreifenden Themen undProjekten zusammen mit Product Ownern (gn) und Stakeholdern.Weiter- und Neuentwicklung unseres virtuellen Kraftwerks mittels C#.NET und C# .NET Core. Profil Erfolgreich abgeschlossenestechnisches Studium, eine vergleichbare technische Ausbildung odereinschlägige Erfahrungen in diesem Gebiet. Mehrjährige Erfahrung imagilen Arbeiten in der Software-Entwicklung. Sehr gute Kenntnissein C# .NET und gängigen Frameworks (.NET Core, ASP.NET Core, EntityFramework, GraphQL, REST) oder vergleichbar sowie gängigenSoftwareprinzipien und/oder -paradigmen. Erste Erfahrungen alsProjektleiter (gn) oder Product Owner (gn). Ergebnis- undkundenorientiertes Verhalten, motiviertes und sicheres Auftretensowie strategisches- und unternehmerisches Denken. Begeisterung fürkomplexe Problemstellungen und ausgeprägteKommunikationsfähigkeiten. Fähigkeit zu priorisieren und schwierigeAbwägungsentscheidungen zu treffen. Sehr gute Deutsch- undEnglischkenntnisse. Wir bieten Moderne Arbeitswelt mitabwechslungsreichen Aufgaben im Bereich der erneuerbaren Energien.Attraktives Benefitspaket mit Jobbike oder Jobticket, Kitazuschussund steuerfreiem Sachbezug (50 €/Monat). Urlaubs- undWeihnachtsgeld. Ein flexibles Arbeitszeitmodell. Freie Gestaltungdes Arbeitsortes, im Rahmen der hybriden Arbeitsweise, zwischenHomeoffice und Büro. Kostenlose Getränke und Obstkörbe, sowieTeamevents. Individuelle Entwicklungsperspektiven. ModerneAusstattung mit qualitativ hochwertiger Hardware in Plagwitz. EinBetriebssystem das zu Dir passt - wähle zwischen Windows, Linuxoder MacOS. Kontakt Juliane Hemmann | Recruiter E-Mail schreiben +49341 23028-340