Du bringst bereits fundierte Erfahrung in derEntwicklung, der Beratung und im Vertrieb von ERP-Software mit,verfügst über ein vertieftes Verständnis betriebswirtschaftlicherProzesse und begeisterst Dich für die strategischeWeiterentwicklung von IT-Systemen und die Digitalisierung vonProzessen? Wenn Du dann auch noch stark ausgeprägteKommunikationsfähigkeiten mitbringst, um Dich in genau diesenThemen mit allen Stakeholdern abzustimmen – dann bist Du bei unsals Bereichsleiter (m/w/d) ERP genau richtig! Die hagebau IT GmbHmit Sitz im niedersächsischen Soltau bietet als IT-Dienstleisterder hagebau-Gruppe umfassenden Service für einen reibungslosenAblauf aller IT-Aufgaben. Dafür stellt die hagebau IT die Systemeund Dienste bereit, die die rund 350 Gesellschafter derhagebau-Kooperation und etwa 1.500 Mitarbeiter derhagebau-Unternehmensgruppe zur Umsetzung ihres Alltags- undKerngeschäfts innerhalb der hagebau sowie im Baumarkt und imBaustoff-Fachhandel benötigen. Dazu gehören einebranchenspezifische ERP-Lösung und das hagebau-eigene Rechenzentrumfür die Systeme der über 1.500 hagebau-Standorte in Deutschland undEuropa. Zudem werden täglich etwa 18.000 Anwender betreut. Fürunsere Zentrale in Soltau suchen wir Dich ab sofort und in Vollzeitals Wirtschaftsingenieur / Informatiker (m/w/d) als BereichsleitungERP Aufgaben - Strategische Planung und Steuerung unsererERP-Systeme: - Entwicklung und Implementierung einer dezentralenERP-Strategie im Einklang mit unseren Unternehmenszielen -Sicherstellung einer optimalen Ausrichtung unseres ERP-Systems zurUnterstützung der Geschäftsprozesse unserer Gesellschafter -Überwachung von Budget, Zeitplänen und Ressourcen für ERP-Projekte- Übernahme der Verantwortung für Umsatz und Ertrag unsererIT-Produkte - Consulting bzw. Projektmanagement - Leitung komplexerERP-Projekte von der Verantwortung für die Konzeption über dieBeratung unserer Gesellschafter bis hin zur Implementierung -Steuerung externer Dienstleister und Softwareanbieter - Teamführungund -entwicklung: - Führung und Weiterentwicklung unseres derzeit74-köpfigen ERP-Teams (Projektmanager, Consultants, Entwickleretc.) - Sicherstellung einer hohen Motivation und Qualifikationaller Teammitglieder - Förderung einer agilen undergebnisorientierten Arbeitsweise - Prozessoptimierung undInnovation: - Identifikation von Verbesserungspotenzialen inunseren bestehenden Geschäftsprozessen - Enge Zusammenarbeit mitinternen Stakeholdern zur kontinuierlichen Weiterentwicklungunserer Systeme - Sicherstellung des Betriebs und Support unseresERP-Systems: - Gewährleistung einer hohen Verfügbarkeit, Sicherheitund Stabilität des ERP-Systems - Entwicklung von Richtlinien undStandards für den Systembetrieb - Kommunikation und Reporting: -Regelmäßige Berichterstattung bzgl. Projektfortschritten und KPIsan unsere Geschäftsführung - Funktion als Schnittstelle zuverschiedenen Fachabteilungen, Gesellschaftern und externenPartnern - Compliance und Datenschutz Profil - FachlicheQualifikationen: - Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesenbzw. Informatik oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung -Mehrjährige Praxiserfahrung in der Leitung größerer IT-Strukturen -Ausgeprägte Vertriebserfahrung im IT-Dienstleister- oderSystemhausbereich - Umfassende Erfahrung in der Beratung von Kunden- Fundierte Kenntnisse in gängigen ERP-Systemen (z. B. Infor, SAP,Microsoft etc.) - Erfahrung in der Konzeption, Implementierung undim Betrieb von ERP-Systemen - Umfassendes Verständnisbetriebswirtschaftlicher Prozesse (Handel, Logistik, Vertrieb) -Erwünschte Zusatzqualifikationen: - Zertifizierungen imProjektmanagement (z. B. PRINCE2, PMP, SCRUM) - Erfahrung mitagilen Methoden in der Softwareentwicklung - Kenntnisse in ITILoder ähnlichen Servicemanagementprozessen - PersönlicheQualifikationen: - Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung inder Leitung einer produktorientierten Organisation -Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit in- undexternen Stakeholdern - Analytische Denkweise gepaart mitausgeprägter Problemlösungsfähigkeit - Proaktive, zielorientierteArbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung Wir bieten -Eine der Verantwortung und der Position angemessene Vergütung -Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen undMobile-Office-Möglichkeit - 30 Tage Urlaub pro Jahr - Urlaubs- undWeihnachtsgeld - Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B.Corporate Benefits, hagebau Partner-Card) - Gesundheitsmanagementund -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios,Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge) - HausinterneKantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zuvergünstigten Konditionen - Betriebliche Zusatzleistungen (z. B.Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) undGesundheitswochen - Vielfältige Karriere- undWeiterbildungsmöglichkeiten - Individuelle Einarbeitung undPatenmodell - Parkmöglichkeiten Auf einen Blick: - Bereich:Gesellschafter ERP - Einsatzort: Soltau - Arbeitszeit: 38,5Stunden/Woche - Eintrittstermin: ab sofort - Arbeitsverhältnis:unbefristet