Das Institut für Pharmakologie sucht zumnächstmöglichen Zeitpunkt: Assistent*in (m/w/d) derInstitutsleitung Die Universitätsmedizin der JohannesGutenberg-Universität Mainz ist die einzige medizinischeEinrichtung der Supramaximalversorgung in Rheinland-Pfalz und eininternational anerkannter Wissenschaftsstandort. Unsere mehr als 60Kliniken, Institute und Abteilungen repräsentieren das gesamteSpektrum der modernen Medizin. Eine optimale Patientenversorgung,basierend auf modernsten Diagnose- und Therapieverfahren undneuesten Forschungserkenntnissen, ist unser Anspruch. Leitlinieunseres Handelns ist das Prinzip „Unser Wissen für IhreGesundheit“. Die Universitätsmedizin Mainz verfügt über rund 1.500Betten und behandelt jährlich rund 341.000 Patient*innen, davonknapp 273.000 ambulant. Auf den Stationen versorgen exzellentausgebildete und erfahrene Teams, bestehend aus Ärzt*innen undPflegenden, jährlich rund 68.000 Patient*innen. Aufgaben -Unterstützung der Institutsleitung - Office Management - Finanz-und Budgetplanung des Instituts inkl. Drittmittel -Personalmanagement - Beschaffungswesen - Organisation undKoordination aller Lehrveranstaltungen des Instituts -Kommunikation mit internen und externen Partnern in Deutsch undEnglisch Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oderHochschulstudium oder gleichwertige Qualifikationen und Erfahrungen- Vorerfahrungen im Finanzcontrolling sowie in derPersonalverwaltung wünschenswert - Sehr gute Kenntnisse in derOrganisation von universitären Lehrveranstaltungen undStudierendenmanagement - Kenntnisse der Verwendungs-Richtlinien derüblichen Drittmittelgeber (z.B. DFG, BMBF, ERC, und Stiftungen) -Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowiemit SAP - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort Wirbieten - Anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe in einemqualifizierten Team - Internationales Forschungsumfeld - Vergütunggemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bismax. EG 9b sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen- Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen -Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar - Sehr guteVerkehrsanbindung