Die LEBENSHILFE Dillenburg e.V. ist Trägerverschiedener Einrichtungen der Behindertenhilfe im nördlichenLahn-Dill-Kreis. Neben stationären und ambulanten Wohnangebotenunterhalten wir mehrere Werkstätten für Menschen mit Behinderungen,einen familienentlastenden Dienst sowie ein Kinderzentrum.Insgesamt sind bei uns ca. 450 Mitarbeiter:innen beschäftigt, dieetwa 1200 Menschen betreuen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchenwir eine Stellvertretende Wohnhausleitung (m/w/d) Standort:Wohnhaus Manderbach und Wohnhaus in den Thalen, Voll- bzw. Teilzeit(30 - 39 Wochenstunden), unbefristet Was Sie erwartet: In IhrerAufgabe als stellvertretende Wohnhausleitung sind Sie u.a.Ansprechpartner für: Dienstplangestaltung, Urlaubsplanung,Koordination von Schulungen und Fortbildungen im DienstplanMitwirkung bei Teamentwicklung Umsetzung der pädagogischenKonzeption und der Expertenstandards Pflege in die PraxisAnsprechpartner für Behörden und Institutionen, Koordination undUmsetzung von Behördenanforderungen Kontakt und Unterstützung vonAngehörigen, z.B. bei Aufnahmeverfahren Erstellung derindividuellen Teilhabeplanung sowie Teilnahme anTeilhabeplankonferenzen Schnittstelle zu Ärzten, Therapeuten undanderen Dienstleistern und Behörden Überwachung vonInstandhaltungen und Wartungen Koordination und Organisation vonKrankenhausaufenthalten sowie Kurzzeitaufnahmen innerhalb derEinrichtung Umsetzung der Anforderungen aus dem QM-System Siestimmen gemeinsam mit der Wohnhausleitung inhaltliche Themen ab undbefinden sich somit im ständigen Austausch. Regelmäßige Teamarbeitmit Supervisionen und Teamsitzungen. Kontinuierliche, individuelleFortbildungsangebote. Volle Freistellung für die Tätigkeit alsstellv. Wohnhausleitung Was wir erwarten: Eine abgeschlosseneAusbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- undKrankenpfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d). Interesse an derArbeit mit Menschen mit Behinderung, idealerweise Berufserfahrungin der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Bereitschaft, sicheinzubringen und mitzudenken. Bereitschaft, Verantwortung zuübernehmen. Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit. Wir bieten Ihnen:Eine Unternehmens- und Führungskultur, die geprägt ist vonAkzeptanz, Wertschätzung, gegenseitigem Vertrauen und Respekt.Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen IhresVerantwortungsbereiches. Hervorragende Rahmenbedingungen: IhreVergütung erfolgt nach TVÖD, Sozial- und Erziehungsdienst, mit dentariflich geregelten Zulagen und Zuschlägen und allen weiterenVorteilen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. Jahressonderzahlung,Leistungsentgelt, zusätzliche Altersversorgung, Bike-Leasing unddie Sicherheit eines seit fast 60 Jahren in der Region anerkanntenUnternehmens. Eine gezielte Förderung Ihrer persönlichen undfachlichen Entwicklung sowie eine strukturierte Einarbeitung undBegleitung. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Ihreaussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum03.11.2024 an: Am Forstdenkmal 7, 35683 Dillenburg oder per Emailan: E-Mail schreiben