Die VALMENTIS umfassen Wirkungsbereiche imGesundheits- und Sozialwesen. Die Eingliederungshilfe der SCIVIASwird zum 01.10.24 in die neu gegründete VALMENTIS, in die BereicheTeilhabe & Pflege und Teilhabe & Erziehung, überführt. Wirunterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sowie unsereKlientinnen und Klienten bei der Bewältigung ihrer verschiedenenLebenslagen – und das mit ganzem Herzen! Willkommen im Team alsEinrichtungsleitung: in einer Einrichtung mit Schwerpunktpsychische Beeinträchtigungen in einer Einrichtung mit Schwerpunktintellektueller Beeinträchtigung Aufgaben - Sie übernehmenVerantwortung und leiten teamintegriert ein multiprofessionellesTeam - Sie begleiten und fördern alltagsintegriert undpersonenzentriert erwachsene Menschen mit einer psychischen oderintellektuellen Beeinträchtigung in Bezug auf Selbstwirksamkeit,Selbstbewusstsein und Selbstbestimmung - Sie steuern undkoordinieren Hilfeplanprozesse - Sie sind für verschiedeneOrganisations- und Verwaltungsaufgaben zuständig - Sie arbeitenaktiv im Fachbereichs- und Einrichtungsleitungsteam mit - Sievertiefen unsere Kooperationen im Netzwerk sowie die Zusammenarbeitim Therapie-und Ärztezirkel - Sie beteiligen sich aktiv ankonzeptionellen Entwicklungsprozessen Profil - ein Abschluss alsErzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder ein Studium alsHeilpädagog:in, Sozialarbeiter:in (FH, BA, MA) oder Sozialpädagoge(BA, MA) - Freude an konzeptioneller Arbeit - gute Kenntnisse überdas gängige MS Office Paket - eine Arbeitsweise, die sich durcheine hohe soziale Kompetenz, Eigeninitiative, Flexibilität,Verantwortlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit auszeichnet -ein motivierender Führungsstil und eine ausgeprägteDienstleistungsorientierung - Leitungserfahrung wünschenswert,nicht zwingend erforderlich - schwerbehinderte Bewerber:innenwerden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Wir bieten -eine Bezahlung nach AVR Tarif - Jahressonderzahlung, Schichtzulageund Freizeitausgleich - betriebliche Altersvorsorge -Leistungsentgelt sowie Jahressonderzuwendung - Freistellung vomGruppendienst i. H. v. mind. 50% - mind. 30 Tage Urlaub im Jahr -eine attraktive Begleitung und Weiterentwicklung Ihrer Fach- undFührungskompetenz - regelmäßige Supervisionen, Fallbesprechungensowie eine enge Zusammenarbeit in einem motivierten,interdisziplinären Team - ein angenehmes und innovativesBetriebsklima in einem sinnstiftenden Berufsfeld - Führungsaufgabefür ein Team zwischen 15 und 20 Miterbeiter:innen - keine geteiltenDienste