Servicetechniker*in Heizung und Sanitär ab 01.11.2024in Vollzeit, unbefristet Geschäftsbereich Technik & BauAufgaben - Durchführung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten,Kleinstreparaturen und täglichen Betriebskontrollen derHochdruckkesselanlagen, Dampferzeugung, Wärmeübertragungsstationenund Heizungsanlagen - Prüfung von gemeldeten Störungen und Mängeln,Durchführung von Fehleranalysen sowie Beseitigung von Fehlern -Vorbereitung und Begleitung von Wartungsarbeiten, die von externenWartungsfirmen durchgeführt werden - Vorbereitung der Abnahme vonLeistungen, Rechnungsprüfung und Dokumentation bei Erbringung derLeistung durch Externe, einschließlich der Überprüfung derausgeführten Leistungen und Weitergabe von Anmerkungen an dieFachbereichsleitung - Daten- und Mengenerfassung sowie Vorbereitungvon Verschleiß- und Ersatzteilbestellungen zur Optimierung desAnlagenbetriebs, einschließlich Anpassung von Fahrplänen undVerbesserung des Energiemanagements Profil - Erfolgreichabgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung alsAnlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oderin einem vergleichbaren Fachgebiet - Kesselwärter*in-Prüfung oderdie Bereitschaft, diese im Rahmen der Einarbeitung zu absolvieren -Vertiefte Kenntnisse in der Heizungs- und Sanitärtechnik sowieGrundlagenkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik -Führerschein der Klasse B - Ausgeprägte Teamfähigkeit,strukturiertes Arbeiten und die Bereitschaft zur Wahrnehmungflexibler Arbeitszeiten sowie zur Teilnahme an der RufbereitschaftWir bieten Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben dertariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E7 abhängig von derpersönlichen Qualifikation) bietet die UniversitätsmedizinGreifswald attraktive Zusatzleistungen wie betrieblicheAltersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen.Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- undSchulungsprogramme angeboten, um die persönliche und beruflicheEntwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, aufdem neuesten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben dieMöglichkeit, mit führenden Expert*innen aus verschiedenenFachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinärenAnsatz in Forschung und Praxis zu profitieren. Forschungsförderung:Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv IhreForschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur fürdie Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sichfür eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein undbietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderungvon Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. den EGYM Wellpass, an.Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmanteUniversitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität,vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigenUmgebung für Arbeit und Freizeit.