Sales Manager (m/w/d)Das sind wirAls peicom GmbH gehören wir zur Unternehmensgruppe der peiker Holding GmbH, welche die verschiedenen Unternehmen der Familie Peiker unter sich vereint. Diese Gruppe entwickelt und vermarktet bereits seit Jahrzehnten zukunftsweisende Kommunikationssysteme. Als junges Unternehmen haben wir uns auf den Retail-Markt (große Filialisten) spezialisiert und sind einer der führenden Anbieter von Kommunikationslösungen innerhalb der Stores und Filialen in ganz Europa. Der Einsatz von Standard-Produkten und die Anreicherung mit eigenen Entwicklungen und Dienstleistungen machen uns erfolgreich.Durch die Integration der etablierten Marke peiker CEE eröffnen wir nun einen neuen Profit Bereich: Kommunikation für nahezu jede Outdoor-Sportart. Angefangen in der Reiterei, möchten wir zukünftig auch in anderen Freizeitbranchen wachsen. Dazu möchten wir neben dem Direkt-Vertrieb auch Fachhändler im Ausland gewinnen und aufbauen.Für einen der beiden Bereiche suchen wir nun Sie als agilen (Project) Sales Manager. Zusammen mit dem Marketing und Business Development wirken Sie entscheidend beim Wachstum mit und sorgen durch die Kundenbindung und die Neukundenakquise für einen stetigen Wachstum.Das sind Ihre Aufgaben

• Fokus auf die selbstständige Akquise neuer Kunden im In- und Ausland (z. B. durch die Gewinnung von Fachhandelspartnern im Ausland oder die direkte Akquise von großen Einzelhändlern)


• Präsentation und Schulung unserer Kommunikationslösungen: Wachstum in Ihrem Bereich durch gezielte Maßnahmen und Kampagnen


• Koordination und Umsetzung von Trials mit dem Headquarter unserer Kunden sowie den dazugehörigen Stores (bzw. über unsere Fachhändler und Distributoren)


• Planung und Durchführung von Trainingskonzepten (online und vor Ort) mit dem Ziel, die Effizienz und Produktakzeptanz bei unseren Kunden zu erhöhen


• Erzielung einer hohen Kundenbindung durch eine aktive Begleitung unserer Kunden während des gesamten Sales Process durch persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Lösungen inklusive des After-Sales-Services


• Schnittstelle zwischen externen und internen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Project Process (inklusive der Überwachung von Projektmeilensteinen und der Sicherstellung der Kundenzufriedenheit)

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder IT-technische Ausbildung, alternativ ein Bachelor-Abschluss im kaufmännischen oder technischen Bereich


• Hohe Vertriebs-, Dienstleistungs- sowie Serviceorientierung mit 1-2 Jahren Berufserfahrung


• Ausgeprägtes Verständnis für Vertriebsprozesse sowie Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke


• Kenntnisse im Freizeitsport oder Retail-Bereich sowie IT-Affinität und Begeisterung für technische Produkte von Vorteil


• Marktkenntnisse im B2C oder B2B-Bereich (sowie im Direkt-Vertrieb bzw. Vertrieb über den Fachhandel)


• Reisebereitschaft (voraussichtlich 20% im Außendienst)


• Kundenfreundliches Auftreten am Telefon, per E-Mail und in Meetings


• Sichere Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen


• Teamorientierte, engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit gutem Ausdrucksvermögen sowie hoher Eigenmotivation


• Hands-On-Mentalität


• Sicherer Umgang mit Office 365


• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wirEntdecken Sie eine tolle Gelegenheit, in einem inspirierenden und zukunftsorientierten Umfeld tätig zu sein, in dem Ihre Freiheit und Selbstverwirklichung im Mittelpunkt stehen. Bei uns genießen Sie nicht nur eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, sondern auch eine Arbeitsatmosphäre, in der Vertrauen und Kommunikation auf Augenhöhe oberste Priorität haben.Was uns auszeichnet:

• Freiraum für Kreativität und Ideen: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre innovativen Gedanken einzubringen und aktiv mitzugestalten.


• Work-Life-Balance: Wir wissen, wie wichtig es ist, Familie und Beruf in Einklang zu bringen. Daher bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Option des mobilen Arbeitens, um Ihnen maximale Flexibilität zu ermöglichen.


• Unterstützung und Weiterentwicklung: Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und zu fördern.


• Stabilität und Beständigkeit: Ein sicherer Arbeitsplatz in zukunftsträchtigen Märkten mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten


• Gehaltspakete und Zusatzleistungen: Profitieren Sie von unserem attraktiven Gehaltspaketen, Mitarbeiter-Rabattprogramm, Bike-Leasing-Möglichkeiten, vermögenswirksamen Leistungen, einen Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 20% zur betrieblichen Altersvorsorge (BAV) und vielem mehr.


• Gemeinschaftliches Engagement: Wir unterstützen und ermutigen ehrenamtliches Engagement und ermögl...