IT-Geheimschutz / VS-IT Manager (m/w/d)
Ihr Aufgabenbereich Fachliche Leitung von Projekten im Kontext von IT-VS sowie des materiellen Geheimschutzes Verantwortung für die Gestaltung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Projekten und Prozessen zur Abbildung der Anforderungen des Geheimschutzes Beratung der Unternehmensbereiche in informationstechnischen Geheimschutzangelegenheiten Sicherstellung aller sicherheitsrelevanten Kunden- und Normanforderungen Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von Audits sowie Konzeption und Durchführung von Schulungen und Präsentationen zum Themenbereich VS-IT Monitoring der informationstechnischen Entwicklungen sowie der Rechts- und Normenlage im Hinblick auf relevante Änderungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Sicherheitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatik) mit entsprechendem Schwerpunkt Berufspraxis in der Informationssicherheit, idealerweise mit Bezug zum Geheimschutz und zum sicheren Betrieb von IT-Systemen und -Landschaften Gutes Verständnis relevanter Normen und Standards (z.B. BSI-Standard) Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen Kommunikations- und Präsentationskompetenz Analytische und konzeptionelle Arbeitsweise, Eigeninitiative und Engagement sowie Teamgeist Ihre Vorteile Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und mobilem Arbeiten Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort in zentraler Lage Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen