operational services (OS) ist einer der führenden ICTService Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone derDigitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agileEinheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand diedigitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt siemodernste Informationssysteme, managt Private & PublicCloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport unddie Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. STELLENKENNZIFFER:992024036SGO Aufgaben - Beratung und Betreuung von Bestandskundenin den Modulen HCM, im Bereich Entgeltabrechnung (Planung,technische Vorbereitung und Durchführung der monatlichenGehaltsabrechnung) - Mitwirkung am Rollout eines SAPS/4HANA-Templates für Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung -Betreuung des SAP Modul HCM mit Fokus auf die Weiterentwicklung derSAP-Systemlandschaft - Aufnahme von Kundenanforderungen sowieanschließende Implementierung mittels Customizings - Betreuung undWeiterentwicklung der bestehenden Individualanpassungen in engerAbstimmung mit den SAP-Entwicklern - ABAP: Auswertungen, BTCI,Reports für die Personalkostenplanung und IKS, Statistiken -Weitere Informationen finden Sie unter: OS Public Sector Profil -Mehrjährige Berufserfahrung in IT- oder Organisationsprojekten -Erfahrung im Projekt- oder Consulting-Umfeld - Sehr gute Kenntnisseim Modul SAP HCM Moduls inkl. Customizing, insbesondereZeitwirtschaft und Entgeltabrechnung - Bereitschaft zur Arbeit inPräsenz (Standort: Senftenberg) - Grundkenntnisse ABAP/4wünschenswert - Fachliche Kenntnisse betriebswirtschaftlicherProzesse - Sicherer Umgang mit der MS Office-Produktpalette -Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise - Sehr guteDeutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten -Deutschlandweites mobiles Arbeiten - Attraktives Gehaltspaket mitErfolgsbeteiligung - 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten -Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen Einweiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub,subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierteAltersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen,Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowieMitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns DeutscheTelekom.