Deine Aufgaben

• Du arbeitest in enger Abstimmung mit dem Standortkoordinator des Netzcenters.
• Deine Aufgabe ist die Ressourcen- und Auftragssteuerung im Rahmen der Einsatzplanung über das Auftragsmanagementsystem.
• Du steuerst teamübergreifend das Zusammenspiel unserer Fachhandwerker und Partnerfirmen, um Arbeiten im Energienetz zielgerichtet und effizient zu erledigen, hierzu gehören z.B.:
  • Netzbaumaßnahmen und Instandhaltungsmaßnahmen Strom und Gas.
  • Inbetriebnahmen von Netzbaumaßnahmen.
  • Leitungseinweisung und weitere Herausforderungen im Energienetz.
• Störungsmanagement in der Niederspannung im Zuständigkeitsbereich.
• Du bist Ansprechpartner für Kunden, Installateure und Partnerfirmen.
• Du wirkst bei der Systempflege unserer Betriebsmitteldaten mit.
• Du unterstützt das Störungsmanagement und nimmst am Bereitschaftsdienst teil.

Dein Profil

• Technische Ausbildung und Erfahrung:
  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Elektroniker) sowie einen Meister/ Techniker-Abschluss im Bereich Elektrotechnik, oder bist gerade noch dabei.
  • Mehrjährige, einschlägige Praxiserfahrung im Bereich, inklusive Schaltberechtigung (bis 20 kV) oder Bereitschaft zur entsprechenden Ausbildung.
• Fachkenntnisse und Regelungen:
  • Kenntnisse der gültigen Regelungen und technische Fachkenntnisse über Funktion und Wirkungsweise der zugeordneten Infrastrukturobjekte.
• Kundenorientierung:
  • Hohe Motivation durch die Zufriedenheit der Kunden und deren Priorisierung.
• Innovationsfreude und Digitale Kompetenz:
  • Fähigkeit und Bereitschaft, neue Wege zu finden und Dinge zu verbessern.
  • Hohes Maß an digitaler Kompetenz, sowie sicherer Umgang mit den gängigen DV-Anwendungen (insbes. MS-Office; Workforcemanagement (ASS) und SAP).
• Führerschein, Wohnort & Reisebereitschaft:
  • Besitz eines Führerscheins der Klasse B (BE wünschenswert) und idealerweise aktueller oder zukünftiger Wohnort im Bereich des Netzcenters.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.