Beim Landkreis Leer

ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung (TGA)
für die Leistungen nach § 53 HOAI innerhalb der baulichen Unterhaltung im Gebäudemanagement zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Aufbau und Pflege des Energiemanagements, Erstellung von Energieausweisen, Erstellung von Energieberichten, Controlling der Energieverbräuche
• Umsetzung Klimaschutzmaßnahmen (GEG)
• Beantragung von Fördermitteln, Anmeldung und Betreuung von Photovoltaikanlagen
• Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung für anlagentechnische Maßnahmen der kreiseigenen Liegenschaften
• eigenverantwortliche Projektleitung der Maßnahmen
• technische Projektsteuerung

Voraussetzungen für die Stellenbesetzung sind:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften in den Studienfächern Technische Gebäudeausrüstung oder Versorgungstechnik
• mehrjährige Berufserfahrung, vorrangig im Bereich Wärmeversorgung und Lufttechnische Anlagen

Darüber hinaus erwarten wir:

• gute praxisorientierte Kenntnisse in der VOB und der HOAI
• fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office, AVA, CAD)
• ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• ein sicheres Auftreten bei guter Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• die Fahrerlaubnis der Klasse B

Berufserfahrung in der Durchführung von Baumaßnahmen (Leistungsphasen 1-9) sowie Kenntnisse im Vergabewesen sind wünschenswert.

Wir bieten:

• ein Entgelt nach Entgeltgruppe 10 TVöD
• tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
• eine vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team
• gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit bzw. Arbeit im Homeoffice
• Einarbeitung nach einem strukturierten Einarbeitungskonzept
• Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung
• ein nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, Fahrradleasing (JobRad) und diversen Betriebssportangeboten
• betriebliche Kinderbetreuungsangebote wie z. B. die Großtagespflege „Regenbogen“ in Leer und Ferienbetreuungsprogramme
• Auszeichnung mit dem Qualitätssiegel der Bertelsmann Stiftung als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“

Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen im Gebäudemanagement Herr Jens Lüning (Tel. 0491/926-1327) gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 26.11.2024 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal.