Über uns

Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung Airport Media & Event des Geschäftsbereichs Commercial Activities.

Akquisition neuer Kunden für das Werbeträger Portfolio und Bestandskundenmanagement

• Sie sind für die aktive Identifikation und Ansprache von Neukunden & Agenturen für potenzielle Werbekunden für den Flughafen Köln Bonn und das Bestandskundenmanagement verantwortlich




• Aktive Akquisition und eigenverantwortliche, ganzheitliche Betreuung von Agenturen & Kunden auf nationaler und internationaler Ebene liegt Ihnen im Blut




• Die Reaktivierung und Zurückgewinnung inaktiver Kunden fällt Ihnen leicht




• Durch Ihre sehr guten Kenntnisse/Erfahrung fallen Ihnen die Intensivierung und Ausbau der Geschäftsbeziehungen zu festgelegten Bestandskunden & Branchen leicht




• Verhandlungsführung und Vertragsabwicklung mit Entscheidern von Werbekunden und Mediaagenturen




• Bei der Erstellung der monatlichen Abrechnung, Mahnwesen, Pflege aller Werbeobjekte/ -verträge sowie der Budgetkontrolle und Berichtswesen fühlen Sie sich zu Hause




• Sie sind für die Erstellung von Statistiken und Präsentationen zuständig

• abgeschlossenes wirtschaftliches Bachelor Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management im Medienbereich




• Sehr gute Kenntnisse des Medienmarktes, aktueller Entwicklungen, sehr gute Kontakte zu Mediaentscheidern bei Werbungtreibenden und Agenturen (vorzugsweise Flughafenwerbung)




• Versierte IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office-Produkte, Adobe Photoshop)




• Sehr gute Kenntnisse über Präsentationstechniken




• verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift




• wünschenswert: Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache

• Einmalige Chance das Team Airport Media & Event des Flughafens mit über 1.800 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen




• Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents




• Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub




• Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente




• Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket




• Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits "Job&Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass




• "Job&Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, umfangreiche Fitnessangebote über




• Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1257-B per E-Mail an recruiting@koeln-bonn-airport.de und geben Sie an, für welchen Schwerpunkt Sie sich interessieren.