Du bist bereits mit der Planung, Implementierung und Wartung von IT-Infrastrukturen vertraut? Du hast bereits Erfahrungen in einer hybriden IT-Betriebslandschaft gesammelt und weißt, wie der Betrieb aussehen muss, wenn man sowohl on premise als auch in der Cloud unterwegs ist? Du bist außerdem auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als System Engineer (w/m/d)?
Dann bist Du bei uns genau richtig!

• Generelles Projektmanagement, sowie Bedarfsanalyse und Qualitätsmanagement von IT-Lösungen unter Berücksichtigung der Fachbereichsanforderungen
• Administration und Betrieb unserer virtualisierten Serverlandschaft (Windows und Linux) sowie der Netzwerkkomponenten und Arbeitsplatzrechner (M365, Active Directory, Azure AD, Monitoring, MDM, Patchmanagement, VMware, SAN, Netzwerk, Backup)
• Standortübergreifende Betreuung der Informationssicherheit, Netze, Rechenzentren (inhouse und extern)
• Standortabsicherung (Videoüberwachung, Firewall, Zutrittskontrollsystem, VLANs, Zertifikate, NAC, Schließanlagen)
• Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Maßnahmen zum Schutz vor Cyberbedrohungen
• Betreuung des ISMS sowie Audit Unterstützung zur ISO27001

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Fachinformatiker oder eine gleichwertige Berufsausbildung
• Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung, idealerweise in einem Softwareunternehmen
• Erfahrungen in der Administration von Active Directory (AD) / Gruppenrichtlinien (GPOs), M365, Teams, OneDrive und MDM mit Intune
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Active Directory, IT-Sicherheit, Netzwerktechnik und Backup
• Erfahrungen in den Bereichen Virtualisierung (VMware), Monitoring (PRTG), Storage- und Backupkonzepte (Veeam) sowie Firewalls (Sophos)
• Eigeninitiative, Selbstorganisation und eine strukturierte, genaue Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Du wirst Teil unseres 10-köpfigen Teams und wir freuen uns, darauf mit Dir unser Team zu vervollständigen. Wir sind über unsere Standorte verteilt, treffen uns an den Standorten gerne häufig im Büro, um uns gegenseitig zu unterstützen und Spaß zu haben.

• Kennenlernen: In einem 20-minütigen Austausch mit einem unserer Talent Acquisition Specialists schauen wir gemeinsam auf die gegenseitigen Erwartungen.
• Erstes Interview: Anschließend wirst Du Oliver (Director IT) kennenlernen und tiefer in fachliche Themen und die Rolle eintauchen (gerne vor Ort).
• Zweites Interview: Du lernst Dein zukünftiges Team und unser Büro kennen.

Im Anschluss erfolgt eine finale Entscheidung.

One Team - IT feels Right here! 
And this is why we are proud to deliver solutions for a well-functioning legal system as the foundation of our society and economy.
Around 400 colleagues in different locations collaborate and make sure that we deliver on our promises! On top of technology, we develop and sell solutions which enable legal professionals to perform their mission-critical work efficiently. This builds trust and relationships for life with customers. The ambition to do things right fosters integrity and critical dialogue. Therefore, we empower our people to speak up, to innovate, to ensure customer centricity and growth.
We are keeping our promises to deliver excellent digital solutions and ensure adaptability to changing environments and needs.

Your Impact Matters
Join us in our journey to become the market leader across Europe. Be yourself, thrive in a supportive environment, and take pride in being a key player in our success story. Discover the difference you can make in an organization that values you as an individual and as an essential part of our thriving community.

What our People can Expect 
At stp.one, we’ve created a workplace that values your individuality and your contribution. We foster diversity and we know that everyone has different preferences and needs. Therefore, we ensure that our people have choices to maintain the best work-life-fit. Enjoy the perks of working from anywhere or from an innovative workspace, workcation experiences, and continuous learning.

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