Kiel sucht frische Köpfe: Die Landeshauptstadt Kiel ist eine der spannendsten Arbeit­geber*innen im Norden. Hier gilt Teamkultur und Familien­freundlichkeit, Ihr Arbeits- und Lebensmittelpunkt direkt am Meer.

Diplomingenieur*in in der Abteilung Wertermittlung

(vergütet nach EG 11 TVöD)

und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Wertermittlung unbefristet in Voll- oder Teilzeit.

Was wir bieten

• eine dynamische Verwaltung, die sich und ihren Mitarbeitenden Wandel zutraut
• die Möglichkeit, Familie, Freizeit und Arbeitsalltag zu einem sinnhaften Ganzen zu vereinen
• flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen wechselnder Prozesse und Aufgabenfelder
• passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)
• für Dienstwege: E-Mobilität mittels Carsharing und Nutzung der Kieler „Sprottenflotte“

Was zu tun ist

Die kommunale Bewertungsstelle führt für alle städtischen Dienststellen Wertermittlungen im Immobilienbereich durch. Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Sie ermitteln den Verkehrswert von bebauten und unbebauten Grundstücken.
• Sie bewerten Rechte an Grundstücken.
• Sie ermitteln Mieten und Pachten.
• Sie prüfen den Einsatz von Fördermitteln für bauliche Anlagen im Bereich sozialer Einrichtungen.
• Sie sind zuständig für die Ermittlung der jeweiligen Erstattungsbeträge.
• Sie überprüfen Baukosten in Anlehnung an übliche baufachliche Prüfungen. 
• Sie betreuen das Jugendamt, Träger*innen von Einrichtungen und Investor*innen bei den sich hieraus ergebenden Fragestellungen.
• Sie erstellen Wertermittlungen auf Grundlage der Regelungen der Immobilienwertermittlungsverordnung (ImmoWertV).
• Sie prüfen Gutachten externer Sachverständiger*innen.

Was Sie mitbringen

• Studium. Sie haben ein Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) als Diplom-Ingenieur*in mit einem der folgenden Fachrichtungen erfolgreich abgeschlossen:
  • Architektur 
  • Bauingenieurwesen (Hochbau) 
  • Geomatik (Vermessungswesen)
• Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung im Bereich Bewertung von Grundstücken sind wünschenswert. 
• Führerschein. Sie verfügen über den Führerschein Klasse B. 

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Sie auszeichnet

Sie besitzen die Fähigkeit, den Belangen der einzelnen Beteiligten verständnisvoll entgegenzukommen und fachkundig damit umzugehen, ohne dabei den Blick für das Allgemeinwohl zu verlieren. Sie können technische und wirtschaftliche Zusammenhänge beurteilen und alternative Lösungen bewerten. Ihre gute Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab. 

Wo Sie wirken

Im Mittelpunkt dieser Stelle steht die selbstständige Ermittlung von angemessenen Kostenerstattungsbeträgen bei der Errichtung oder Erweiterung von Kindertageseinrichtungen auf Grundlage des hierfür ortsüblichen Modells. Träger*innen von Kindertageseinrichtungen werden auf dieser Basis durch die Gemeinden die Kosten für die Bereitstellung von geeigneten Immobilien für Kindertageseinrichtungen erstattet: Die Ermittlung einer angemessenen Kostenerstattung ist unter Berücksichtigung von Baukostenzuschüssen zu ermitteln und ist somit eine technische und wirtschaftliche Aufgabenstellung. Bei der Beurteilung von Immobilien und der Ermittlung von Erstattungsbeträgen bzw. angemessenen Mieten/Pachten sind Marktkenntnisse notwendig und Grundsätze der Immobilienbewertung zu berücksichtigen.

Gut zu wissen

Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 (gD) der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.

Die Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung.

Die Arbeitsorte sind nicht durchgehend barrierefrei zugänglich. 

Das Arbeiten in Höhen gehört zum Aufgabenbereich. 

Interessiert? – Wir auch. 

Gern möchten wir Sie kennenlernen! 

Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Wolfgang Plaga, Tel.: 0431 901-2538, zur Verfügung.

Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Dennis Straßburg, Tel.: 0431 901-5284, weiter.

Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 15. Dezember 2024 die Referenznummer 09500(2) an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.

Werden Sie Teil des Teams.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung