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Union IT-Services GmbH Junior IT Business Analyst*in in der Depotverwaltung (in Voll- oder Teilzeit) mit Direkteinstieg PLUS
Frankfurt
Veröffentlicht am 30.07.2024 Teilzeit Vollzeit/Teilzeit
Junior IT Business Analyst*in in der Depotverwaltung (in Voll- oder Teilzeit) mit Direkteinstieg PLUS

Als Junior IT Business Analyst*in bist Du ein wichtiger Partner für unsere Fachbereiche, in der Betreuung und Weiterentwicklung unserer zentralen Depotverwaltungssystems, die Anwendungsentwicklung und den Betrieb.

Gemeinsam entwickeln wir mit dem Fachbereich, der Anwendungsentwicklung und den Betrieb die Umsetzung der Anforderungen entlang unserer Depotprozesse. In der Einarbeitungsphase werden Dir die notwendigen Voraussetzungen vermittelt, um die Anforderungen der Union Investment fachlich und technisch beurteilen und begleiten zu können.

Als Teil unseres agilen Teams gehört zu Deinen Aufgabengebieten: 

  • Betreuung und Beratung der internen Fachbereiche unserer operativen Einheiten im Bereich der Wertpapierdepotführung
  • Eigenverantwortliche Erstellung von Fachkonzepten und technischen Lösungsskizzen zur Abbildung von fachlichen und gesetzlichen Anforderungen im Bereich der Depotführung
  • Qualitätssicherung sowie Test- und Fehlermanagement der Umsetzungsergebnisse
  • Koordination interner Einheiten und Steuerung externer Dienstleister für die Umsetzung und Begleitung der Produktionseinführung
  • Übernahme von eigenen Aufgabengebieten in unseren Anwendungen und deren selbstständige Weiterentwicklung
  • Du bist Absolvent*in oder hast bereits erste Berufserfahrung gesammelt und begeisterst dich für ein bestimmtes Themenfeld? 

    Sich für den Direkteinstieg PLUS zu entscheiden, heißt genau zu wissen, wo man durchstarten will. Dein PLUS in unserem sechsmonatigen Begleitprogramm sind Netzwerk-Events, um schnell Kontakte zu knüpfen, Online Lernkurse und Trainings vor Ort, Hospitationen in relevanten Schnittstellen-Abteilungen sowie Workshops und Vorträge. Für Deinen optimalen und individuellen Berufseinstieg in die Welt der Kapitalmärkte setzen wir auf persönliche Betreuung, Abwechslung und eine Kultur des Machens.

  • Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium, Affinität für Kapitalmärkte/die Finanzbranche
  • Erste Berufserfahrungen im Tätigkeitsbereich eines Finanzdienstleisters sind wünschenswert ( Führung und Abwicklung von Fonds-/Wertpapierdepots)
  • Technische Aufgeschlossenheit für relationale Datenbanken und SQL, das Mainframe/Host-Umfeld, XML
  • Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie analytisches Denken auch über Fachgrenzen hinaus, Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Eigeninitiative ebenso wie ein selbständiger, teamorientierter Arbeitsstil
  • Eine Arbeitsweise geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung und Teamgeist
  • Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.

    Mehr Details zu unseren Benefits:

  • Arbeitsmodelle Hybrides Arbeiten (mobil und vor Ort)Flexible ArbeitszeitenVariable TeilzeitmodelleModerne Arbeitswelten
  • Mobilität Zentrale Lage mit sehr guter VerkehrsanbindungKostenfreies JobticketFahrrad LeasingE-Tankstelle
  • Kulinarik Bezuschusstes MittagessenFreie GetränkeBetriebsrestaurantsKaffeebars
  • Sozialleistungen Betriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame LeistungenMitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen FinanzverbundesKinderbetreuungszuschuss
  • Fitness & Gesundheit Zuschuss zu FitnessstudiosInterne SportangeboteGesundheitsvorsorge
  • Und Vieles mehr Erstklassige IT AusstattungZeitgemäße IT-InfrastrukturWeiterbildungsangeboteKarriereperspektiven
  • Arbeitsmodelle; Mobilität; Kulinarik; Sozialleistungen; Fitness & Gesundheit; Und Vieles mehr

    Die abgebildeten Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.

    Standort

    Union IT-Services GmbH, Frankfurt

    Laden...

    Wie mache ich schnell im Business Development Karriere?

    Es gibt zwar kein spezielles Business-Development-Studium, manchmal ist es aber als Studienschwerpunkt wählbar. Der fachliche Hintergrund richtet sich nach der jeweiligen Branche des Business-Development-Jobs, meist im Bereich Technik oder Naturwissenschaft. Eine Position zum Berufseinstieg findet man eher selten – meistens sind in einer Stellenanzeige im Business Development drei bis fünf Jahre Berufserfahrung erwünscht. Ebenso werden internationale Erfahrung und verhandlungssichere Englischkenntnisse vorausgesetzt.

    Welche verschiedenen Business-Development-Jobs gibt es?

    Als Business-Development-Manager beschäftigst du dich mit spannenden, zukunftsbezogenen Fragen deines Unternehmens. Dabei kann man in verschiedenen Bereichen tätig werden, zum Beispiel im Vertrieb, im Produktmanagement oder im Marketing. Aber egal, ob du Wettbewerbsanalysen durchführst, bei Themen wie Kampagnenmanagement und Vertriebsprozessoptimierung berätst oder den Markt der Zukunft untersuchst, deine Karriere im Business Development kann völlig unterschiedlich aussehen!

    Wie zukunftsfähig ist der Job im Business Development?

    Die strategische und operative Weiterentwicklung eines Unternehmens mittels neuer Produkte und Geschäftsfelder bildet einen der wichtigsten und gewinnträchtigsten Geschäftsbereiche. Somit werden Jobs im Business Development auch in Zukunft immer gefragt sein. Außerdem bieten sich dir im Laufe deiner Karriere im Business Development viele Chancen und Aufstiegsmöglichkeiten, ob als Abteilungsleiter oder als Geschäftsführerin – als Business-Development-Manager wartet meist große Führungsverantwortung.

    Wie bewerbe ich mich erfolgreich auf Business-Development-Stellenangebote?

    Bist du auf Jobsuche im Business Development, sollte deine Bewerbung mit Bedacht geschrieben sein: Stelle genau heraus, welche Stationen in deinem Lebenslauf für dich sprechen und achte darauf, dich von deiner Mitbewerberkonkurrenz abzuheben – schließlich wird genau das dein Job als Business-Development-Manager. Dass deine Bewerbung orthographisch und grammatikalisch einwandfrei sein sollte, versteht sich von selbst. Weitere Tipps für den Bewerbungsprozess findest du hier.

    Was verdiene ich im Business Development?

    Spanne Gehalt
    von 5.112 €
    Ø 5.869 €
    bis 6.737 €

    Gute Nachrichten: Mit deinem Job als Business-Development-Manager gehörst du deutlich zu den Besserverdienern. Das Durchschnittsgehalt einer Stelle im Business Development beläuft sich auf etwa 5.190 Euro brutto monatlich mit viel Luft nach oben. Hier findest du konkrete und aktuelle Zahlen zum Gehalt als Business Development Manager.

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