KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie.

In unserem jungen und wachsenden Unternehmensbereich Digitaler Vertrieb & Marketing treiben wir in einem engagierten Team die digitale Transformation von KIND voran. Dies geschieht stets in enger Zusammenarbeit mit unseren Kolleg:innen aus der IT und dem Vertrieb. Ob die Einführung unseres Online-Shops oder der neuen KIND App – Dein neues Team ist durch gelebte agile Arbeitsweisen, Investitionen in einen modernen Tech Stack und der klaren Zielorientierung anhand von "Objectives and Key Results" stets in der Weiterentwicklung.

Deine Aufgaben

• Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Analyse- und Trackingstrategie unserer digitalen Produkte im Sinne eines Omnichannel-Ansatzes
• Sicherstellung und Verbesserung der Datenerhebung auf den Websites, dem Online-Shop und in der KIND APP
• Weiterentwicklung von Funnel- und Wettbewerbsanalysen zur Unterstützung der Online-Marketing-Aktivitäten
• Erstellung von Regelreports, Präsentationen und Ad-hoc-Detailanalysen
• Ansprechpartner:in für Tracking- und Analysethemen bei Fachbereichs-Stakeholdern
• Zielgruppengerechte Darstellung mithilfe von Performance Dashboards

Dein Profil

• Erste Erfahrung im Bereich von Data Analytics, Tracking oder Datenverarbeitung
• Kenntnisse von Webanalyse-Tools (z. B. Google Analytics, Looker Studio, Search Console) und/oder Websitetracking (z. B. Google Tag Manager)
• Analytische-konzeptionelle Denkweise mit hoher Innovations- und Lösungsorientierung
• Teamplayer:in mit Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
• Gute Deutschsprachkenntnisse (mindestens C1)
• Wünschenswert: Erfahrungen mit Website Tracking, Programmiersprachen zur Datenanalyse (R, Python, etc.) und/oder SQL

Das bieten wir Dir

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
• Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Gleitzeitmodell sowie anteiliges mobiles Arbeiten
• Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
• Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
• „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert?

Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.