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Projektmanager (m/w/d) im Baumanagement - Projektmanagement, IT
Mainz
- Neu
- Veröffentlicht am 18.11.2024
- Festanstellung
- Homeoffice möglich
Projektmanager (m/w/d) im Baumanagement - Projektmanagement, IT
Es gibt viel zu tun:
- Projektorganisation: Strukturierung und Überwachung des gesamten Projektverlaufs, inklusive Termin- und Kostenrahmen.
- Teamkoordination: Auswahl und Führung des Projektteams, bestehend aus Planern, Gutachtern und Unternehmern, inklusive Verhandlungsführung und Vertragsvorbereitung.
- Kommunikation und Leitung: Funktion als zentrale Anlaufstelle für das Projekt, Leitung von Projektbesprechungen und Sicherstellung einer effizienten Kommunikationsstruktur.
- Qualitätsmanagement: Garantie der Einhaltung festgelegter Qualitätsstandards, Budgets und Fristen im Rahmen von Beratungs-, Projektmanagement- und Projektsteuerungsverträgen.
- Planungsüberwachung: Kontrolle der Planungsergebnisse, Sicherstellung der Konformität mit Projektzielen und akkurate Dokumentation.
- Entscheidungsdurchsetzung: Konsequente Durchsetzung des Entscheidungs- und Maßnahmenkatalogs.
- Kostenkontrolle: Bewertung und Beurteilung von Kostenschätzungen und -berechnungen sowie Prüfung und Freigabe von Rechnungen.
- Verhandlungsführung: Führung von Verhandlungen mit Vertragspartnern und Behörden sowie Abschluss von Verträgen.
- Risikomanagement: Entwicklung und Abstimmung von Anpassungsmaßnahmen bei potenzieller Gefährdung der Projektziele.
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung, Projektleitung oder Oberbauleitung, idealerweise von schlüsselfertigen Bauvorhaben.
- Verhandlungsgeschick: Juristische Grundkenntnisse, verbunden mit starkem Verhandlungsgeschick.
- Kommunikationsstärke: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Kunden- und Serviceorientierung.
- Analytische Kompetenz: Sehr gute analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit zu übergreifendem Denken und Handeln.
- Mobilität: Hohe Reisebereitschaft.
- 30 Tage Urlaub, Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
- Homeoffice und flexible Arbeitszeiten - Vereinbarkeit privates und berufliches
- Jobrad, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Kostenloser Verleih von E-Bikes
- Zuschüsse Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Unfallversicherung
- Gesundheitsmanagement - regelmäßiger Gesundheits-Check-up, Zuschuss Arbeitsplatzbrille u.v.m.
- Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet
- Aus- und Weiterbildung – individuelle und umfassende Maßnahmen
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Gemeinsame Events - Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen u.v.m.
- Sie erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung und eine Zusammenarbeit, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht.