Wir suchen eine*n Einrichtungsleiter*in (39,00 Stundenwöchentlich) für die Bereiche Beschäftigungsstätte, Zuverdienst,Betreute Arbeit und Kontakt- und Beratungsstelle in unseremTageszentrum Schöneberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt. DieAusschreibung richtet sich primär an Bewerber*innen ausSozialarbeit/Sozialpädagogik, Reha-Pädagogik, Psychologie,Heilpädagogik, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikationen.Seit Beginn der gemeindenahen Arbeit in Berlin bietet die PinelgGmbH Menschen mit einer psychischen Erkrankung ambulante Angeboteim Bereich Wohnen, Beschäftigung, Arbeit sowie Pflege,medizinischer Behandlung und integrierter Versorgung. Wirbeschäftigen in vier Bezirken über 360 Mitarbeiter*innen. Inunserer Arbeit legen wir besonderen Wert darauf, gemeinsam mit denBetroffenen möglichst autonome und individuelle Formen derLebensgestaltung zu entwickeln. In unserem lebendigen Tageszentrum,welches sich direkt im sowie in der Umgebung des S-BahnhofsSchöneberg befindet, betreiben wir eine Beschäftigungstagesstättemit Restaurant, Wäscherei, Bäckerei und Fahrradwerkstatt, eineKontakt- und Beratungsstelle sowie diverse ZuverdienstAngebote undAngebote der Betreuten Arbeit für Menschen mit einer psychischenErkrankung. Mehr als 25 Kolleg*innen verschiedener Professionenbetreuen hier in verschiedenen Kleinteams mit einemgemeindeorientierten Ansatz etwa 90 Klient*innen. DieEinrichtungsleitung erfüllt dabei in gemeinsamer Abstimmung mit derstellvertretenden Einrichtungsleitung zahlreiche, Ihre Aufgabeninteressante und vielfältige Kernaufgaben. Aufgaben - Ausübung derfachlichen und strukturellen Dienstaufsicht - Personalführung undPersonalentwicklung vielfältige Kernaufgaben. - fachliche undadministrative Begleitung der Betreuungsprozesse von der Aufnahmeder Klient*innen der BTS bis zum Betreuungsende - Begleitung undWeiterentwicklung der Standorte gemäß der Basiskonzeption -konstruktive Zusammenarbeit mit den Kostenträgern und Fachdiensten,Teilnahme an bezirklichen Fachgremien - Planung und Kontrolle derArbeitsverteilung in Verbindung mit der Platzbelegung -Mitgestaltung eines produktiven innerbetrieblichenInformationsflusses - ausführen von Betreuungsaufgaben entsprechendden betrieblichen Erfordernissen - Verantwortung für die Bereicheder Zeichnungsberechtigungen im Rahmen der Handlungsvollmacht,Übernahme wirtschaftlicher Verantwortung verbunden mit derregelmäßigen Berichtspflicht an die Bezirksleitung Profil - einenHochschulabschluss in den oben genannten oder vergleichbarenFachgebieten - Leitungserfahrung und Führungskompetenz mitVerständnis für Konzepte aus der agilen Arbeit und im Sinne einerVorbildfunktion - langjährige Berufserfahrung in der Arbeit mitpsychisch beeinträchtigten Menschen - den Wunsch, anspruchsvolleund realistische Ziele zu entwickeln, welche für die Belegschaftund für die Organisation zu überzeugenden Ergebnissen undErfolgserlebnissen führen - das Vermögen, für vertrauensvollezwischenmenschliche Beziehungen, gegenseitige Wertschätzung, einemrespektvollen Miteinander und für effektive Abläufe und Teamgeistzu sorgen Wir bieten - attraktive berufserfahrungsbasierteBezahlung, die Vergütung orientiert sich am TVL - festeJahressonderzahlung im November - betriebliche Krankenversicherung- über 40 Jahre Erfahrung im ambulanten sozialpsychiatrischenBereich - ein multiprofessionelles, hilfsbereites und humorvollesTeam und insgesamt ein offenes und tolerantes Betriebsklima -umfangreiche Einarbeitung, sowie selbstverständlichFallbesprechungen, interne und externe Fortbildungen - vieleVorteile: begleitend Supervisionen, 30 Urlaubstage; Beteiligung anbetrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen;Betriebsfeiern; Dienstrad-Leasing und vieles mehr